1月10日，太重榆液2015年经济工作会议暨一届二次职工代表大会在办公楼101会议厅隆重召开。太重集团董事长、党委书记王创民，总经理张志德，党委副书记丁永平；太重榆液总经理王春乐、党委书记刘伟林等领导出席会议，146名职工代表参加了会议。大会由刘伟林主持。
会上，王春乐做了题为《创新体制机制，调整产品结构，为实现太重榆液转型发展而努力奋斗》的工作报告。报告全面回顾总结了公司2014年各项工作任务并对2015年各项工作作了具体安排。王春乐指出，2014年太重榆液紧紧围绕“加快高端产品发展速度，提高精细化管理水平”这条主线，创新机制和管理模式，新市场订货成效显著，新产品开发显成效，生产效率明显提高，项目建设有序推进，退城入园顺利完成，党建工作进一步加强，经济运行质量稳中有升。王春乐强调，2015年是太重榆液转型发展的关键之年，公司总体工作思路要以党的十八届三中、四中全会精神为指导，深入践行太重核心价值观，全面贯彻落实太重集团经济会议精神，推动体制机制创新，加快产品结构调整，提升精细化管理水平，实现太重榆液转型发展。2015年公司重点做好以下几方面的工作：一、深化营销体制改革，全力突破发展瓶颈；二、加速新产品研发推广，加快产品结构调整；三、细化生产组织，确保高效产出；四、深入推进精细化管理，提高运行质量；五、坚持机制创新，激发发展活力；六、加快技改项目建设，助推转型发展；七、强化党建，扎实做好群团工作，促进公司和谐发展。
公司副总经理周俊峰宣读了《2015年经济责任制通则》，公司党委书记、工会主席刘伟林做了《太重榆液一届一次职工代表大会提案落实》报告，各代表组组长做了发言。随后，公司总经理王春乐与工会主席刘伟林签订了《太重榆液集体合同》、《太重榆液工资集体协商合同》，并与各分公司签订了《2015年度经营业绩考核责任书》。会上对公司2014年度先进单位、先进工会及劳动模范等进行了表彰奖励。
王创民做重要讲话，他首先对太重榆液过去一年取得的成绩给予充分的肯定，并对太重榆液2015年工作提出要求：一、努力实现既定目标，保证职工收入15%的增长幅度；二、提高铸件产品质量，加强高端柱塞泵产品开发能力，完善产品试验检测内容；三、加快异地子公司项目建设进度，争取尽快达产达效，推动太重榆液快速发展。
会议号召，全体干部职工要统一思想，坚定信心，凝聚力量，开拓创新，谱写公司转型发展新篇章。大会在全体代表表决通过大会决议后顺利落幕。
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